Organización

Odebrecht en Resumen

Odebrecht es una Organización global de origen brasileño, con un compromiso permanente con la satisfacción de los Clientes, la generación de valor de los Accionistas, el desarrollo de las Comunidades en las que está inserta y la realización de sus Integrantes. Está presente en 21 países, con Negocios diversificados y estructura descentralizada, actúa en los sectores de Ingeniería & Construcción, Industria y en el desarrollo y la operación de proyectos de Infraestructura y Energía, creando soluciones innovadoras que contribuyen a un mundo mejor.

La actuación de la Organización está basada en una cultura propia, la Tecnología Empresarial Odebrecht (TEO), que se desarrolla a lo largo de una vivencia empresarial de 70 años, respaldada por un conjunto de Concepciones Filosóficas:

  • Confianza en el ser humano y en su capacidad para desarrollarse por medio del trabajo;
  • Espíritu de Servir;
  • Humildad y sencillez;
  • Actuación descentralizada en base a la delegación planeada y a la cooperación;
  • Comunicación transparente y franca entre Líder y Liderado;
  • Insatisfacción permanente con los resultados obtenidos.

Los Integrantes son Personas de Conocimiento, cuyos valores están alineados a las Concepciones Filosóficas de la Organización: poseen el saber y la información y se comunican, toman decisiones y realizan. La fuerza diferenciadora de Odebrecht reside en la capacidad de identificación, integración y formación de Líderes que, por medio de la delegación planeada, actúan a partir de la Pequeña Empresa para asegurar la satisfacción de los Clientes y la consecuente generación de riqueza.

Odebrecht en números